本公司勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證代辦業(yè)務(wù)：1、提供勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證代辦業(yè)務(wù)，擁有自己的辦理部門(mén)，所有證件都是辦理，無(wú)中間商，手續齊全。2、我司提供勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證代辦申報及干代辦業(yè)務(wù)，辦理區域現以江西省內為重點(diǎn)，并輻射全國各地區。3、我司有一線(xiàn)辦理人員，擁有江西各地區多家實(shí)操經(jīng)驗，人員全程跟進(jìn)。4、同時(shí)我司南昌地區二三類(lèi)醫療器械經(jīng)營(yíng)許可證、?；方?jīng)營(yíng)許可證、勞務(wù)派遣許可證、人力資源服務(wù)許可證、獸藥經(jīng)營(yíng)許可證、出版物經(jīng)營(yíng)許可證等；代辦或協(xié)助代辦申報服務(wù)都可以提供；

勞務(wù)派遣是一種用工形式，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)它是指勞動(dòng)者通過(guò)與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，再由勞務(wù)派遣公司與用人 單位簽訂派遣協(xié)議的一種用工方式，這種用工方式可以降低用工成本、規避用工風(fēng)險，便于用工管理。 而勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證就是勞務(wù)單位經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的前提條件。

我們公司提供代辦南昌市各區勞務(wù)派遣許可，人力資源服務(wù)許可證，進(jìn)出口許可，食品衛生經(jīng)營(yíng)許可、餐飲等行業(yè)衛生許可、消防許可、廣播-電視節目制作經(jīng)營(yíng)許可 （可提供人員)、出版物零售許可、音像制品經(jīng)營(yíng)許可、營(yíng)業(yè)性演出許可（可提供人員)、美發(fā)街道證明、煙草專(zhuān)賣(mài)許可、道路運輸許可，如果您有需要可以隨時(shí)咨詢(xún)。

我公司提供南昌市勞務(wù)派遣許可證代辦這可以辦理勞務(wù)派遣許可證，代辦其中涵括：新設立+200萬(wàn)資金驗資+勞務(wù)派遣資格申請+公司執照申請+三章！

辦理國際勞務(wù)派遣許可證可以增強市場(chǎng)的競爭力，為勞務(wù)外派企業(yè)解決人力資源的約束，同時(shí)有效控制當事人的關(guān)系。需要注意的是，依法經(jīng)營(yíng)的勞務(wù)外派經(jīng)營(yíng)許可證和勞務(wù)外派文件均是合法、有效的，勞務(wù)外派經(jīng)營(yíng)許可證的受理日期不應低于許可證的有效期。

全南昌市各類(lèi)許可證代辦：代辦人力資源許可證（可提供人員）；代辦勞務(wù)派遣許可證（可提供人員）；代辦廣播電視節目制作經(jīng)營(yíng)許可證（可提供人員）；代辦國內旅行社（可提供人員）；代辦國際旅行社（可提供人員）；代辦出版物經(jīng)營(yíng)許可證；代辦ICP經(jīng)營(yíng)許可證；代辦勞務(wù)派遣許可證（出國）；代辦物聯(lián)網(wǎng)藥品信息資格證書(shū)；代辦網(wǎng)絡(luò )文化許可證等各種；詳情請咨詢(xún)！公司地址：南昌市青山湖區夢(mèng)時(shí)代廣場(chǎng)。

南昌市地區勞務(wù)派遣許可證-人力資源服務(wù)許可證代辦 　　

辦理人力資源服務(wù)許可證的基本要求： 　　

（1）申請辦理人力資源服務(wù)許可證的必須為企業(yè)或組織，個(gè)人是不容許辦理的； 　　

（2）注冊資金必須大于等于十萬(wàn)需要實(shí)際繳入； 　　

（3）公司必須有實(shí)際的經(jīng)營(yíng)地址且要大于等于120平方米； 　　

（4）公司聘用5名專(zhuān)科以上學(xué)歷人員 　　

辦理勞務(wù)派遣許可證的基本要求：　

（1）注冊資本不得少于人民幣200萬(wàn)元； 　　

（2）有與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設施； 　　

（3）有符合法律、行政法規規定的勞務(wù)派遣管理制度； 　　

辦理勞務(wù)派遣許可證需要的資料：

1、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請書(shū);

2、營(yíng)業(yè)執照或者《企業(yè)名稱(chēng)預先核準通知書(shū)》;

3、公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務(wù)審計報告;

4、專(zhuān)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明以及與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單;

5、法定代表人的身份證明;

6、勞務(wù)派遣管理制度，包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報酬、社會(huì )保險、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規章制度文本。