人力資源許可證的辦理，企業(yè)需先滿(mǎn)足：1、不少于200萬(wàn)元注冊資金證明材料；2、5名以上具有大專(zhuān)以上學(xué)歷并經(jīng)過(guò)相關(guān)培訓從業(yè)人員；3、健全可行的工作章程、制度和開(kāi)發(fā)人力資源服務(wù)的工作規則、安全管理制度；4、有與服務(wù)范圍相適應的使用面積不少于50平方米的固定場(chǎng)所；

由于江西省勞動(dòng)力需求旺盛，而企業(yè)招聘員工存在巨大的需求差異，為了給予行業(yè)人力支持，政府各級部門(mén)放開(kāi)人力資源服務(wù)機構的準入門(mén)檻，在保持人力資源服務(wù)許可證辦理原則性要求外，各地區對相關(guān)審核準入的條件均有差異，各區在企業(yè)申請人力資源服務(wù)許可證方面存在一定的差異要求。

目前可代辦江西省內（南昌、九江、景德鎮、萍鄉、新余、鷹潭、贛州、宜春、上饒、吉安、撫州）勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證，人力資源服務(wù)許可證代辦服務(wù)，歡迎來(lái)電咨詢(xún)??！

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公司秉承“服務(wù)化、平民化”的理念為客戶(hù)解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所遇到的各種財務(wù)管理難題，我們相信通過(guò)我們的不斷努力和追求，一定能夠實(shí)現與廣大客戶(hù)的互利雙贏(yíng)！您如果覺(jué)得自己去辦理人力資源許可證流程太過(guò)復雜，也可以找代理公司幫您辦理，我司司有著(zhù)多年的代理經(jīng)驗，一條龍式服務(wù)，歡迎隨時(shí)致電。

人力資源服務(wù)許可證的適用范圍包括人才中介(獵頭)和中介兩個(gè)方面。人才中介包括人才供求信息的收集、整理、存儲、發(fā)布和咨詢(xún)服務(wù)；人才信息網(wǎng)絡(luò )服務(wù)；人才；人才招聘；人才培養；人才測評；法律法規；法規規定的其他相關(guān)業(yè)務(wù)；職業(yè)中介包括向勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭勞動(dòng)者；開(kāi)展職業(yè)指導；人力資源管理咨詢(xún)服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；按照國家有關(guān)規定從事互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；組織招聘會(huì )；勞動(dòng)行政部門(mén)批準的其他服務(wù)。中介包括向勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭勞動(dòng)者；開(kāi)展職業(yè)指導；人力資源管理咨詢(xún)服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；按照國家有關(guān)規定從事互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；組織招聘會(huì )；勞動(dòng)行政部門(mén)批準的其他服務(wù)。

江西申請人力資源服務(wù)許可證的辦理流程如下：

1.申請人備齊申請材料后，到服務(wù)大廳“單一事項綜合受理”窗口報送申請材料。

2.受理窗口工作人員接收、核對申請材料，申請材料齊全且符合法定形式，出具《受理通知書(shū)》;申請材料不齊全或不符合法定形式，當場(chǎng)一次性告知清楚需要補正的全部?jì)热菁皹藴省?/span>

3.窗口工作人員將形式審查合格的申請材料推送給審查人員。審查人員根據相關(guān)法律法規規章和規范性文件，對申請材料內容進(jìn)行實(shí)質(zhì)審查，并告知申請人現場(chǎng)踏勘、審圖和評審的具體要求及時(shí)間。

4.   實(shí)質(zhì)審查完成后，審查人員將申請材料推送給批準人員。批準人員根據法律法規規章和實(shí)質(zhì)審查意見(jiàn)，對申請事項在承諾辦結時(shí)限內作出準予或不予許可的決定。對不予行政許可的應說(shuō)明理由，并告知申請人依法享有申請行政復議或者提起行政訴訟的權利。

申請人力資源服務(wù)許可證的企業(yè)應該提交以下材料：

1.設立人力資源服務(wù)機構的申請報告(自擬)、天津市人力資源服務(wù)許可申請表;

2.承諾書(shū);

3.企業(yè)營(yíng)業(yè)執照副本(原件及一份復印件);

4.辦公設備證明及辦公、服務(wù)場(chǎng)所使用證明;

5.申請人和出資人的身份證、學(xué)歷證、(原件及一份復印件);

6.專(zhuān)職工作人員的身份證、學(xué)歷證、人力資源服務(wù)從業(yè)資格證書(shū)(原件及一份復印件)；

7.公司章程和管理制度。