幼兒園職業(yè)園長(cháng)就是要實(shí)現從“業(yè)務(wù)園長(cháng)”、“管理園長(cháng)”向“運營(yíng)園長(cháng)”的轉變，走上職業(yè)化道路，真正成為職業(yè)園長(cháng)。促進(jìn)幼兒園可持續發(fā)展。幼兒園園長(cháng)證書(shū)是從事相關(guān)崗位工作的必備證書(shū)，代表著(zhù)個(gè)人的水平和能力。其次，幼兒園園長(cháng)證的考核涉及到更有針對性和必要的知識和技能，有利于個(gè)人能力的提升。第三，幼兒園園長(cháng)證書(shū)對個(gè)人評價(jià)、晉升、個(gè)人創(chuàng )業(yè)也有很大幫助。在目前的就業(yè)市場(chǎng)上，很多招聘人員都特別注重相關(guān)的證書(shū)和個(gè)人經(jīng)歷。

       幼兒園職業(yè)園長(cháng)在《引領(lǐng)教師成長(cháng)的園長(cháng)標準》指出：“尊重、信任、團結、欣賞每一位保育員，促進(jìn)保育員的團結與合作?！薄耙虼?，導演一定要解放自己，不要把自己看成是一個(gè)成熟的、有能力的導演。只有放開(kāi)你的姿態(tài)，把自己當成青年教師中的一員，走進(jìn)他們，你會(huì )發(fā)現他們也有很多東西需要學(xué)習，你的欣賞、尊重和信任會(huì )給他們帶來(lái)無(wú)窮的動(dòng)力，他們也會(huì )放開(kāi)懷抱，放下包袱大膽創(chuàng )新，因為背后有總監的支持和期待，所以沒(méi)有什么好擔心的。

       我們都知道，每個(gè)人都有情緒，都是主動(dòng)的、有生命的，都有情緒、情感、和表象。我經(jīng)常和教職工呆在一起，走在他們中間，和他們聊天，了解他們的需要和困難，關(guān)心他們，支持他們，并多指導他們，讓他們感受到大家庭的溫暖。校長(cháng)的善良，會(huì )贏(yíng)得教職工的團結。，在作者工作的幼兒園里，所有的老師和工作人員都很有上進(jìn)心，美好的情緒自然地帶給了每一個(gè)孩子。家長(cháng)們也感受到了孩子在幼兒園的快樂(lè )，也更加放心地把孩子送到幼兒園，也會(huì )積極參與其中。幼兒園活動(dòng)。簡(jiǎn)而言之，尊重、信任、欣賞、引導、支持、示范和創(chuàng )新。

      申請幼兒園園長(cháng)證書(shū)的條件：

  1. 年齡需年滿(mǎn)18周歲以上。

  2. 對于在幼兒園工作的人。

  3. 即將擔任主任的人。

  4. 具有幼兒教師資格證和行業(yè)經(jīng)驗的人員。