鏈動(dòng)2+1幫助平臺做會(huì )員的裂變推廣，股權增值模式帶動(dòng)平臺復購，這兩個(gè)模式結合您覺(jué)得會(huì )怎么樣？在評論區留下您的智慧。

隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，電子商務(wù)已經(jīng)成為人們購物的主要途徑之一，而私域電商（Private Domain E commerce）的概念也越來(lái)越被人們所熟知。私域電商是指借助公眾號、小程序、社交媒體等渠道，通過(guò)用戶(hù)自主關(guān)注、授權等方式，以積累用戶(hù)數據為基礎，實(shí)現一種與用戶(hù)之間緊密、有效的交流、營(yíng)銷(xiāo)方式。而在私域電商中，分銷(xiāo)模式更是一個(gè)重要的推廣方式，接下來(lái)我們就來(lái)了解一下如何在私域電商平臺上實(shí)現分銷(xiāo)裂變模式。

鏈動(dòng)2+1模式如何賦能實(shí)體經(jīng)濟？如何結合實(shí)體門(mén)店快速引流？美業(yè)、美容院、培訓機構等線(xiàn)下服務(wù)機構如何通過(guò)鏈動(dòng)2+1帶動(dòng)線(xiàn)上業(yè)務(wù)增長(cháng)？
企業(yè)通過(guò)線(xiàn)上私域電商鏈動(dòng)2+1模式實(shí)現快速引流裂變，導流實(shí)體們店，業(yè)務(wù)流程如下：
用戶(hù)購買(mǎi)鏈動(dòng)2+1套餐成為代理，先到線(xiàn)下體驗服務(wù)，直接通過(guò)小程序匹配就近的門(mén)店并進(jìn)行核銷(xiāo)，整個(gè)流程操作簡(jiǎn)單，下單后會(huì )生成核銷(xiāo)二維碼，到門(mén)店后給服務(wù)人員核銷(xiāo)即可；

鏈動(dòng)2+1業(yè)務(wù)邏輯分析

一）兩個(gè)身份：

①代理：自身消費499元，即可成為“代理”身份（代理享受直推獎勵）；

②老板：成為代理后，直推2個(gè)代理即可成為“老板”身份（成為老板后脫離原來(lái)團隊，第一、第二個(gè)代理留給上級，發(fā)展第三個(gè)代理開(kāi)始享受團隊見(jiàn)點(diǎn)獎勵和直推獎）

二）代理權益，老板權益：

①直推獎（100元）：成為代理后，直推一個(gè)499，即可獲得100元獎勵（如圖）；

②團隊見(jiàn)點(diǎn)獎（200元）：成為老板后，直推的第三條線(xiàn)，除了享受直推獎100元，團隊見(jiàn)點(diǎn)額外再拿200元的獎勵（如圖）；

③平級獎(平1級，10%)：成為老板后，可拿直推“老板”收益的10%（如圖，B3直推2個(gè)499后，也成為了“老板”，如果B3又直推了一個(gè)C3，可獲得“直推獎100元+團隊見(jiàn)點(diǎn)獎200元，共300元，那么老板A作為其平級推薦人，則可獲得“300*10%=30元”。

從上面可以算出，直推2個(gè)人可以獲得100*2=200元，直推第3個(gè)的時(shí)候可獲得“100+200=300元”，共500元，相當于當初付出的499已經(jīng)回本（即白拿產(chǎn)品）。

三）模式亮點(diǎn)

走人&留人機制

這個(gè)模式的亮點(diǎn)不僅僅是上面的那3個(gè)獎勵，還有一個(gè)巧妙的“走人&留人機制”：成為老板身份后，直推的第三條線(xiàn)（開(kāi)始），后面成為老板身份的人“走開(kāi)”，其發(fā)展的“會(huì )員”留個(gè)上級“老板”——如圖，B3成為老板后，離開(kāi)！C1、C2留給老板A，C1、C2成為老板后，D1、D2、D3、D4留給老板A……以此類(lèi)推（可以看出A可以獲得豐厚的團隊見(jiàn)點(diǎn)獎?。?/span>

幫扶基金

為了更好的實(shí)現“上幫下扶”，推動(dòng)團隊良好的裂變，以上所有獎勵的20%會(huì )暫時(shí)凍結！需要把直推的1號位、2號位的B1、B2扶持他們都成為老板，及其下面團隊訂單數量達到10單（舉例），那么這20%即可“解凍”，可全部提現。（溫馨提示：也可按階梯設置“幫扶基金”的比例?。。。?/p>

四）鏈動(dòng)2+1模式1、2號位點(diǎn)位不動(dòng)怎么辦？有什么解決方案？
1、設立幫扶機制，平臺會(huì )對所有老板的部分傭金進(jìn)行鎖倉，老板推廣所得傭金70%可以立馬提現，剩余30%還不能馬上提現，需要完成平臺指定任務(wù)才能提現，任務(wù)要求老板把1、2位的會(huì )員扶持成為老板即可提現被鎖倉的傭金。未完成任務(wù)的老板，鎖倉的部分傭金將歸平臺所有；

2、換位機制：平臺開(kāi)啟強制換位機制，如果1、2號會(huì )員不是老板，平臺會(huì )把所屬團隊下面的老板強制換位至1、2號位。

五）市場(chǎng)的聲音很多，有人說(shuō)鏈動(dòng)2+1模式給平臺帶來(lái)的復購率不夠？為了彌補這塊的不足，在這里小編再給大家分享一個(gè)消費增值的股權模式，這個(gè)模式很夠很好地實(shí)現跟鏈動(dòng)2+1的優(yōu)勢互補，廢話(huà)不多說(shuō)，接著(zhù)往下看：

假設你是消費者，在我的商城消費499元，除了給你等值的產(chǎn)品，讓你成為平臺的代理、老板，享受推廣權益賺錢(qián)，還給你公司價(jià)值80元的股權，股權可以隨時(shí)兌現，也可以選擇持有平臺的股權，等到一周、一個(gè)月后股權增值5倍后再找平臺兌付，模式還很健康不會(huì )產(chǎn)生泡沫，能夠幫助您運營(yíng)的平臺提/高復購和用戶(hù)粘性，作為企業(yè)老板您愿意用這樣的模式來(lái)運營(yíng)平臺?

目錄：
如何實(shí)現消費增值？

消費增值業(yè)務(wù)邏輯

積分為什么會(huì )增值？

積分有哪些價(jià)值？

積分被動(dòng)賣(mài)出機制？

舉例說(shuō)明

如何實(shí)現消費增值？

綠色消費=循環(huán)消費，新消費，新時(shí)代，綠色消費是價(jià)值消費，可以把花出去的錢(qián)賺回來(lái)

消費增值業(yè)務(wù)邏輯：

商城每完成一筆消費拿出百分之三十的銷(xiāo)售額分給消費者，并不是說(shuō)直接給到對應的消費者，系統有一個(gè)資金池，讓利的的百分之三十會(huì )形成兩部分進(jìn)入資金池

1、資金按照本位價(jià)格鑄造等值的積分贈送給消費者，也就是20%的銷(xiāo)售額，如100元的商品，平臺會(huì )贈送消費者價(jià)值20元的積分，積分可以直接在資金池兌現，也可以持有等增值；

2、資金進(jìn)入分紅池，增加資金量，也就是10%的銷(xiāo)售額，積分對應獲得增值，上述100元的商品，平臺會(huì )另外拿出來(lái)10%也就是10元。

也就是說(shuō)平臺成立資金池，資金池的資金來(lái)源于產(chǎn)品的銷(xiāo)售，全部是平臺拿出來(lái)產(chǎn)品利潤托底的，平臺每賣(mài)出去100元的產(chǎn)品，同等的就會(huì )贈送價(jià)值20元的積分給到對應的消費者 ，20+10元的資金進(jìn)入資金池，也就是說(shuō)隨著(zhù)市場(chǎng)的發(fā)展平臺的積分會(huì )一直處于增值的狀態(tài)，約持有價(jià)值越高。

積分為什么會(huì )增值？

1、積分價(jià)值=大盤(pán)積分總量/資金池總金額，假設現階段積分價(jià)值1元，某個(gè)用戶(hù)兌現100個(gè)積分，大盤(pán)積分總量減少100個(gè)，資金池總額減少100元，但是平臺會(huì )收取兌現手續費10元，這個(gè)手續費會(huì )回流到資金池造成積分價(jià)值上漲，也就是說(shuō)用戶(hù)約是提現，積分的價(jià)值越高；

2、消費金，平臺每產(chǎn)生100元的銷(xiāo)售額就會(huì )有10%的銷(xiāo)售額進(jìn)入資金池，造成積分價(jià)值上漲；

，積分是呈上漲狀態(tài)，上漲的幅度取決于市場(chǎng)，平臺產(chǎn)品賣(mài)得越好，積分價(jià)值越高；

積分增值原理？

1、越早消費按照金本位價(jià)格，鑄造等值的綠色積分越高；

2、積分只有消費才能鑄造出來(lái)，保證綠色積分的價(jià)值；

3、綠色積分提現即銷(xiāo)毀，保證了綠色積分的增值；

4、積分隨時(shí)賣(mài)出沒(méi)有任何限制。

積分被動(dòng)賣(mài)出機制？

持有積分價(jià)值大于消費金額的2倍時(shí)強制賣(mài)出（備注：倍數可以自定義設置）

作為綠色積分平臺的運營(yíng)者，關(guān)鍵在于制定有效的策略，吸引更多的商戶(hù)和消費者參與進(jìn)來(lái)，實(shí)現積分的增值和交易的增加。首先，要樹(shù)立綠色消費的品牌形象，提升平臺的知名度和美譽(yù)度，吸引更多綠色消費者和消費者群體的關(guān)注。其次，要制定合理的積分兌換比例和政策，保證積分在兌換過(guò)程中的公平性和可持續性。最后，要加強與相關(guān)機構和社會(huì )組織的合作，共同推廣綠色積分的理念和價(jià)值，擴大平臺的影響力和覆蓋面。